منسق شراكات أقدم (Senior Partnerships Coordinator)

لجنة الإنقاذ الدولية (International Rescue Committee - IRC)

بورتسودان، ولاية البحر الأحمر، السودان (مع احتمالية السفر للمواقع الميدانية)

دوام كامل حضوري

تقديم الآن

هل أنت مناسب؟

تحقق من المهارات والتفضيلات التي تتوافق مع هذا الدور.

Grants Management Partnership Management Proposal Development Due Diligence Compliance PEERS System Usage Relationship Building Capacity Assessment Analytical Skills Financial Management Business Development Project Management Risk Management Communication Negotiation Monitoring & Evaluation Cultural Sensitivity Ethics & Integrity

عن هذه الوظيفة

منسق شراكات أقدم (Senior Partnerships Coordinator)

لجنة الإنقاذ الدولية (International Rescue Committee - IRC)
بورتسودان، ولاية البحر الأحمر، السودان (مع احتمالية السفر للمواقع الميدانية)
دوام كامل
منذ 6 أشهر

وصف الوظيفة

يعد منسق الشراكات الأقدم عضواً رئيسياً في وحدة المنح (Awards Unit) في مكتب السودان، ويتولى مسؤولية بناء وصيانة شراكات محلية قوية في كافة المناطق الجغرافية التي تعمل بها المنظمة. الوظيفة مسؤولة عن إدارة دورة حياة المنح الفرعية (sub-award lifecycle) وفقاً لنظام (PEERS) الخاص بالمنظمة، ويشمل ذلك إجراء العناية الواجبة (due diligence)، وضمان فهم الشركاء للوائح المانحين، وإدارة مراجعة تسليمات الشركاء. كما يساهم الدور في جهود إدارة المنح العامة وتطوير المقترحات لضمان الامتثال التام للوائح المانحين في جميع المواقع.

ملفك الشخصي المطلوب

المؤهل العلمي: درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة (تُفضل درجة الماجستير). الخبرة العملية: خبرة مهنية في إدارة المنح (Grants Management) أو تنسيق الشراكات داخل المنظمات الدولية. خبرة في العمل مع نظام (PEERS) أو أنظمة مشابهة لإدارة المنح الفرعية. خبرة في تطوير الأعمال وصياغة مقترحات المشاريع (Proposal Development). المهارات والقدرات: مهارات قوية في بناء العلاقات طويلة الأمد مع الشركاء المحليين وتحديد المنظمات المحتملة. القدرة على تقييم سعة الشركاء وتصميم خطط لبناء قدراتهم. مهارات تحليلية لمراجعة مقترحات الشركاء وتقاريرهم وضمان مطابقتها للمعايير. الإشراف الإداري والمالي على مديري الشراكات لضمان دقة التنفيذ. القيم المهنية: الالتزام بمبادئ "IRC Way" (النزاهة، الخدمة، المساواة، والمساءلة).

عرضنا

العمل في منظمة إنسانية دولية كبرى ذات أثر عالمي ومحلي. بيئة عمل داعمة للمرأة تشمل مزايا مثل إجازة الوالدية وبروتوكولات أمنية مراعية للنوع الاجتماعي. فرص للتطوير المهني من خلال الإشراف على فرق متنوعة والتعاون مع وحدات فنية ومالية متعددة. الالتزام بتكافؤ الفرص وتقدير التنوع في بيئة العمل.